آخر الأخبار

موارد الشارقة تستكمل تدريب الدفعة الأولى للبرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد في كلباء

أخبار
05 نوفمبر, 2019

تستكمل دائرة الموارد البشرية بالشارقة البرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد للعام 2019م الذي ينفذ على مستوى إمارة الشارقة . وذلك بتدريب الدفعة الأولى من الموظفين الجدد في مدينة كلباء . 
 

د. طارق بن خادم : نتعهد في يوم العلم بمواصلة الإنجازات في سبيل رفعة الوطن

أخبار
04 نوفمبر, 2019

رفعت دائرة الموارد البشرية بالشارقة علم الدولة في تمام الساعة الحادية عشر ظهراً على سواري العلم في كافة مبانيها بمقرها الرئيس باللية ومبناها بالدفين بالشارقة ، وفرعها بالمنطقة الوسطى وأفرعها في خورفكان وكلباء ودبا الحصن بالمنطقة الشرقية ، بمشاركة إدارات وأقسام الدائرة بكافة مسؤوليها وموظفيها، احتفاءاً بيوم العلم والذكرى السنوية لتولي صاحب السمو الشيخ خليفة بن زايد آل نهيان حفظه الله رئاسة الدولة . متعهدين بالحفاظ على شموخ العلم بمواصلة الإنجازات والمكتسبات التي تسهم في بناء حضارة سباقة ؛ في ظل القيادة الرشيدة التي تنعم بها دولة الإمارات .

موارد الشارقة تعلن عن برامجها التدريبية لموظفي حكومة الشارقة لشهر نوفمبر

أخبار
31 أكتوبر, 2019

أعلنت دائرة الموارد البشرية بالشارقة عن سلسلة برامجها التدريبية لشهر نوفمبر 2019 في مدينة الشارقة والمنطقة الوسطى والمنطقة الشرقية التي تنظمها لموظفي جهات ودوائر وهيئات حكومة الشارقة من كافة المستويات الوظيفية.
 

موارد الشارقة تطلق " البرنامج الوطني لتدريب الموظفين الجدد 2019 بحكومة الشارقة " للدفعة الأولى

أخبار
29 أكتوبر, 2019

انطلق في دائرة الموارد البشرية بالشارقة البرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد للعام 2019م بحكومة الشارقة استكمالاً لتنفيذ توجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي _ عضو المجلس الأعلى حاكم إمارة الشارقة ، حفظه الله _ باعتماد تعيين ( 724 ) من الباحثين عن عمل وفق الفئات التي حددها سموه باعتبارها مستحقة للاستعجال في التعيين .
 

دائرة الموارد البشرية في الشارقة تعلن عن برامجها التأهيلية لشهر نوفمبر القادم

أخبار
28 أكتوبر, 2019

تعلن دائرة الموارد البشرية في الشارقة عن سلسلة برامجها التأهيلية لشهر نوفمبر القادم في مدينة الشارقة والمنطقة الوسطى والمنطقة الشرقية . حيث سيتم تنفيذ ( 26 ) برنامجاً تأهيلياً للباحثين عن عمل من حملة جميع المؤهلات العلمية المدرجين في نظام دائرة الموارد البشرية وذلك ضمن خطط الدائرة التي تهدف إلى تنمية مهاراتهم و قدراتهم المهنية للمساهمة في تأهيلهم للحصول على وظيفة ، وفق مناهج ومعايير معتمدة محليا وعالمياً .