الصفحة الرئيسية  »  آخر الأخبار   »   2021   »   Sep   »   اتفاقية تفاهم لتبادل البيانات بين "موارد الشارقة" و"صندوق أبوظبي للتقاعد"

آخر الأخبار

ارشيف
الرجوع إلى الأخبار

اتفاقية تفاهم لتبادل البيانات بين "موارد الشارقة" و"صندوق أبوظبي للتقاعد"

06 سبتمبر, 2021

وقعت دائرة الموارد البشرية بالشارقة اتفاقية تفاهم مع صندوق أبوظبي للتقاعد ، بهدف تبادل البيانات وتعزيز التواصــل والتعاون بين الطرفين لتحقيق الأهداف المشــتركة .
وقع المذكرة عن دائرة الموارد البشرية سعادة الدكتور طارق سلطان بن خادم ، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية، وعن صندوق أبوظبي للتقاعد ســـــعادة خلف عبد الله رحمه الحمادي ، المدير العام للصندوق.
تهدف المذكرة إلى بناء علاقات شراكة فعالة بين الطرفين لتحقيق الأهداف الاستراتيجية المشتركة، وتبادل المعلومات والدراسات ذات العلاقة المشتركة باختصاصات الطرفين في مجال عملهما، والتنسيق بين الطرفين في تنفيذ المشاريع المشتركة بهدف ضمان حسن التنفيذ وسرعة الإنجاز، والمساهمة بين الطرفين في رفع كفاءة التحول الرقمي في الخدمات والعمليات ،والوصول إلى عملية تبادل البيانات بشكل مباشر وتلقائي بين أنظمة الطرفين.
وتقوم الجهتان من خلال المذكرة إلى وضع آلية داخلية واضحة لضمان سرية البيانات والمعلومات التي يحصل عليها كلا الطرفين ، واتخاذ التدابير اللازمة لضــــمان اســــتخدام البيانات الواردة من الطرف الآخر بصــــورة آمنة بما يتوافق مع حقوق الملكية الفكرية وســــياســــة أمن المعلومات المتبعة لدى الطرفين.
وأعرب سعادة الدكتور طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة ، رئيس دائرة الموارد البشرية عن سعادته بالتعاون مع صندوق أبوظبي للتقاعد ، موضحاً بأن هذه الاتفاقية تأتي ضمن خطط الدائرة لتعزيز علاقات التعاون والجهود التكاملية والشراكات الاستراتيجية بين مختلف الجهات والدوائر الحكومية المحلية والاتحادية والقطاعات ذات المجالات والخدمات المشتركة تنفيذاً لتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة - حفظه الله -ـ بضرورة تعزيز العمل المشترك بين كافة المؤسسات ودعم الأهداف والرؤى الموحدة سعيا لتوحيد الجهود من أجل تطوير منظومة العمل في الإمارة والدولة .
ومن جانبه أكد سعادة خلف عبد الله رحمه الحمادي، مدير عام صندوق أبوظبي للتقاعد، حرص الصندوق على عقد الشراكات الفعّالة مع كافة الجهات والمؤسسات في الدولة، لتعزيز التعاون والتنسيق مع الشركاء لتحسين الأداء والارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للمتعاملين.
ولفت الحمادي إلى أن اتفاقية التعاون المشترك مع دائرة الموارد البشرية بالشارقة تُسهم في تسهيل عملية تبادل المعلومات، وإجراء الدراسات ذات العلاقة المشتركة، كما تُتيح إمكانية الوصول إلى البيانات بشكل مباشر وتلقائي بين أنظمة الدائرة والصندوق مما يدعم عملية تحسين الأداء وكفاءة تقديم الخدمات.
وقال: "سيواصل الصندوق جهوده لدعم وتوطيد علاقات الشراكة الاستراتيجية للمساهمة في دعم العمل الحكومي المشترك، بما يحقق التكامل من خلال تبادل البيانات والمعلومات".