الصفحة الرئيسية  »  آخر الأخبار   »   موارد الشارقة تكرم خريجي الدفعة الأولى من منتسبي البرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد

آخر الأخبار

ارشيف
الرجوع إلى الأخبار

موارد الشارقة تكرم خريجي الدفعة الأولى من منتسبي البرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد

13 أكتوبر, 2016

شهد سعادة عبدالله سالم المشوي مدير دائرة الموارد البشرية حفل تكريم خريجي الدفعة الأولى من منتسبي البرنامج الوطني لتأهيل الموظفين الجدد بالمنطقة الشرقية . والذي يتمثل فيٍ سلسلة برامج ودورات تدريبية لتهيئة الموظف الجديد لدخول بيئة العمل . وكرم مدير الدائرة المشاركين في البرنامج الذين أنهوا فترتهم التدريبية في البرنامج والتي استمرت 3 أسابيع ، في 3 مواقع مختلفة بالمنطقة الشرقية . حيث كرم المشاركين من خورفكان وكلباء بمقر الفرعين في المدينتين . والمشاركين من دبا الحصن بمقر دائرة الخدمات الاجتماعية في دبا الحصن . بحضور عبدالله إبراهيم الزعابي مدير شؤون الافرع بدائرة الموارد البشرية وعدد من مدراء الإدارات والمسؤولين بالدائرة . وقد تمثل البرنامج بخطة متكاملة تضمنت دورات تعريفية خاصة بقانون الموارد البشرية لإمارة الشارقة ، وأخرى في مجالات فنون التعامل مع الرؤساء والمرؤوسين والجمهور ، إضافة إلى دورات إثرائية خاصة بتطوير مهارات الموظف الإدارية والسلوكية ، وأخلاقيات العمل والولاء المؤسسي . واستهدفت خطة البرنامج تنفيذه في إمارة الشارقة ومناطقها الوسطى والشرقية ، لضمان شمولية المعينين الجدد في كافة المؤسسات والجهات التابعة للإمارة . تحقيقاً لهدف الوصول إلى جميع الموظفين في مواقعهم بمختلف مدن الإمارة . وبهذه المناسبة قال سعادة الدكتور طارق سلطان بن خادم عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة رئيس دائرة الموارد البشرية أن هذا البرنامج يأتي استكمالاً لتنفيذ قرار صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة -حفظه الله- بتعيين ( 583 ) باحث عن عمل ؛ في مختلف جهات ومؤسسات حكومة الشارقة في جميع مدنها . والذي تم على مراحل ومجموعات . حيث قامت الدائرة بوضع خطة متكاملة تهدف إلى تأهيل وتجهيز هذه الكوادر الإماراتية الجديدة التي انضمت إلى ميدان العمل الحكومي للانخراط بسلاسة واندماج في بيئة العمل. وأضاف قائلاً : نحن واثقون من قدرات المواطن الإماراتي . وبدورنا كشريك أساسي في تنمية العنصر البشري في الدولة فإننا نمد الموظفين الجدد بكافة الدورات والبرامج التي تحسن وتطور من إمكانيتهم في تولي مهامهم الجديدة بكل حرفية ووعي وظيفي . وهذه الدورات التكثيفية التخصصية جزء معزز لجهود الدائرة في تطوير بيئة العمل وضبطها . وأوضح أن الدائرة ستقوم بتنفيذ البرنامج على دفعات ، حيث تم تخريج الدفعة الأولى منه ، لتستعد الدفعة الثانية للبدء خلال الاسبوع القادم . مؤكداً على اهتمام الدائرة بكافة البرامج التي تحقق تنمية وبناء للإنسان ، وتستثمر طاقاته وقدراته للمساهمة بفاعلية في بناء مجتمعه . وأعرب الموظفون الجدد عن شكرهم للدائرة لمساندتهم في المرحلة الأولى من حياتهم الوظيفية ، مؤكدين أنهم اكتسبوا الكثير من المعرفة والتوعية في هذا البرنامج على الصعيدين المهني والشخصي .